以相信！向新年！

迎着2023新年元旦的第一缕阳光，我奔向中是，这个让我心慕已久的团队！经过项目观察和面试，我有机会能成为其中的一员，这对我来说不仅是一种职业选择和挑战，更像是在参与一场以“无畏”之名、“借假修真”的修行！

2022岁尾，怀着对王泽老师“有效性”审核实践的浓厚兴趣，带着“职殇”未央的好奇和“体系初心”的感召，我走进中是项目“训练营”。这种“随军”浸入式的体验，让我对中是有了更多的认识……

这里，直面考验的身影里，总孕育着中是人的勇气与韧劲。初来中是，被疫情中坚守在项目上老师们义无反顾的责任、信念和担当所感染，为项目工作“快、准、狠”的节奏氛围而感叹。从公司领导到普通员工，“阳”不下火线，写流程、体系文件测试、JSA分析、工作循环分析、应急演练……“规定动作”不打折扣；数据统计、点、线、面分析、管理追溯，突破审核“最后一公里”，我被老师们敬业精神折服！老师缜密的履职访谈，教练式观察与沟通技巧，给我深深的启发触动！从项目交底、审核前培训、策划、资源分配到项目反思，工具、方法总结，组织知识的固化沉淀，项目打磨、交流、沟通、研讨……共同的目标，迸发出一股股向上拔节生长的智慧和力量！

这里，直面不足与挑战的内心里，总蕴藏着中是人的底气和情怀。“敬岗爱国 责任担当 登高望远 尊严从容”的价值观，让我更加理解了中是人的家国情怀。两代中是人“传帮带”，用德高望重的格局和胸怀在自燃和燃Ta的薪火相传中托举起中是高度。

“1.7”中是团队“耻辱日”，也是“检讨日”，如今已成为中是每一名员工都期盼的日子。这一天报名“知耻”而后勇者纯粹而踊跃。大家都不愿错过这个有总经理和项目老师给予自己批评、反馈、建议和成长的机会，将其视为重塑自我，稳步成长和精进的“仪式日”和法宝。“不忘初心”的体系有效性实践研究成果在中是主导下形成企业标准，并得以在客户企业践行，打造实事求是有效性审核，“简约、务实、有效”的体系建设品牌是中是坚守的底气和情怀！

这里，中是“家”文化的星火传承里，蕴含着独有的特质和力量。“上下同欲者胜”。成功的企业，多数都有创始人的特质。在中是大家庭，我发现团队有某种潜在的特质正在潜移默化地形成，并影响着每一个中是人。这种团队的兴趣和“本能”，迸发出一种不可思议的潜能和力量。在这个平台上，从同心同德、风雨同舟的力量担当到业务专精、价值贡献的榜样先锋，从一线战斗队到后勤保障部，每一个岗位的成长都进入了高速车道；在团队心中，一切行动的牵引都围绕服务、理解客户、实现增值的共同目标，贡献着中是智慧和力量，像春芽破土，像水滴石穿，像星火燎原！

2023新岁，躬身入局，中是可敬可爱的老师们、未来面临的挑战、磨砺和所有的遇见，想必都将是我生命中最美的相遇！

2023，相信，疫情的阴霾必将在奋不顾身地相信和坚韧恒久的勇气中渐远消散；疫情中奋力生活的烟火日子、在简单重复里的爱都将被温暖和重燃；相信，不远会有陪伴老妈圆梦那个被疫情驻足的旅行，迎着朝阳，去见山川、见河流、见花海、见风吹麦浪、见芳草萋萋；相信，新的一年，用最真挚、善良的模样去见世面、见人心、见知行，去遇见天空中最美的星；相信，新的一年，读书、看世界、不负际遇，挑战和体验无处不在；相信，道虽阻且长，勇气笃行则将至！2023，以相信！向新年！

初来乍到，请多指教！对项目百忙中得到老师们的帮助，深深感谢的同时，也希望自己能够尽快成长和融入中是大家庭，感恩和收获无以为报，唯望能尽快成长为合格的中是人，做一名像老师们一样贡献中是价值的抱薪者！