年怕中秋月怕半 前行不忘利其器
分类:
中是之家
作者:
王泽
来源:
原创
发布时间:
2021-08-28
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协调各业务总监填报的九、十月份工作计划,哦,又快到中秋了!许多事还未展开,这一年却又要谢幕了。
点开电脑桌面“个人检讨”,浏览一下还有哪些事还没做或没做好,否则,项目一上,一猛子扎下去就到了年底,到时候再去“补”,难免要形式主义了。
团队文化建设。除了按部就班外,今年在“敬岗报国”方面有落实、有突破。河南遭遇千年不遇的水灾,中是河南籍员工纷纷返乡,加入志愿者行列。我提议向灾区捐款20万,这对于中是来讲不是个小数目,也是中是首次做出这样的举措,令我意想不到的是全体员工无一异议。团队要有正气,这是中是能够健康发展的根本,经过多年潜移默化打磨,中是做到了。团队正气从何而来?源于我们与家国共同经历了苦难,源于我们享受到共同战胜苦难后获得的尊严和从容!家国的底气源于实力,实力源于我们的共同努力。
中是,私企中的国企。中是要效法国企,承担更多的社会责任。敬岗报国,树立正气,是团队的方向盘、助推器。
经营体制改革。不远的将来,中是一定是股份制企业。从2020年起,作为过渡,中是开始试行合伙人制。经过2021年的磨合,在总结经验教训的基础上,2022年具备按模拟股份制运行的条件。理想情况下,2023年中是将正式实行股份制运营。
物质基础决定上层建筑,在方向和路线确定下来之后,剩下的就是抓市场,做项目,增效益。没有经济效益,所有的改革都是空谈。大半年过去,看着我们所取得的业绩,我对团队心存感激。感激大家对我忙于业务而置名利分配制度缺陷于不顾的宽容和理解。面对一些不公平,团队能够识大体顾大局,依然埋头苦干,一门心思朝着既定目标突破。但大家的宽容并不意味着我可以不作为,“不患寡而患不均,不患贫而患不公”,中是不是不食人间烟火的世外桃源,平静水面下也会暗流涌动。如果我们只是一味地低头干活,而没有时不时地去修整“疗伤”,那也有可能小事变大,甚至会损毁我们所面临的大好机遇。所以,伴随着“合伙人制”的完善,员工绩效体系改进也要同步进行,并在年底前完成。
个人修行。年初大家对我的“批评”整改不彻底。一是时不时忘了“我们是乙方”的服务理念,上半年在客户面前两次发生言语失度,尽管事后道歉,但补救难胜预防。二是上半年还是当众吵过同事。奇怪的是最近我突然不怎么爱发火了,有时反倒劝士华别生气,是因为自己的岁数到了?还是个人修为到了?不论如何,这个缺点总算是改了。上半年犯的错,按自定的“考核标准”,年底拿大哥家的羊肉补偿吧,哈哈。三是任性一把,不再难为自己去苦读“管理类”的书籍了。人生苦短,眼神又花,还是利用有限的眼神去读自己爱读的书,赏心乐事。
年怕中秋月怕半,检点一下还未来得及做的,或者原来不打算做的,马上就办来得及,亡羊补牢也为时未晚。工欲善其事必先利其器,哪怕就是在前行的路上,也要时不时停下脚步磨磨刀,不耽误赶路。