中是开展2022年“亲子”行动计划

中是“家”文化，幸福小家，奉献大家，贡献国家。

中是公司秉承“家”文化。幼吾幼以及人之幼，中是有责任、有义务引导员工关爱孩子身心健康。

根据2021年8号文精神，公司工会继续执行“亲子”行动。一线老师在外无法陪伴孩子，择日补上。

因疫情防控的原因，室外活动减少，小朋友们只能在仅有的空间玩耍，在大自然怀抱下与父母恣意快乐的情景仿佛已经好久不见。老师们以前经常出差，不在家、不参与、不陪伴孩子，亏欠孩子很多。现在居家办公，在家的时间多了，却又失去了大自然的陪伴。

六一儿童节到了，中是倡导，在有限的条件下，尽善尽美地给小朋友们度过一个完美的节日。中是工会为员工家庭不满14岁的小朋友送上了“六一”惊喜礼物。

从策划到实施，工会负责人姜玲组织办公系统一起讨论。小朋友们的世界跟大人的不同，让小朋友们喜欢这些礼物就要了解他们的喜好，“我特别喜欢各种各样的小汽车，让它们在属于我的小天地里面陪我玩耍。”“我经常看奥特曼动画片，希望自己能像奥特曼一样打败外星怪兽。”“我喜欢美美的公主”……人力资源总监陈明娟非常注重员工关怀，关心员工家庭，了解孩子们的愿望，依据每个孩子的年龄、喜好，精心挑选了各具特色的礼物。由于疫情影响，办公系统居家办公，按照北京市防疫政策，家在公司附近的陈晓琴、昝新红两位老师在办公室细心包装每一份礼物，为每一位小朋友手写节日贺卡，浓浓的爱与情飞到每个家庭。当看到小朋友们收到礼物那一刻的笑脸，一切付出都值得了！

留住那一刻的美好，刻下一段美丽的印迹，记录一本动人的日记，成为孩子、家庭及公司最美的回忆。所有的爱都化成努力工作、拼搏进取的力量。

“尊严与从容”，我们的努力，就是为了让家人有体面地生活，让孩子们永远欢乐在明媚的春光里。