迨及岁未暮，长歌乘我闲——公司召开二季度工作会

人生天地之间，若白驹过隙。转眼到了五月份，为及时总结不足，有序推进各项工作，“五一”节公司召开二季度工作会。

一、纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行

王文臣、安承豪、张彦景三位新入职老师在先后完成项目观察后，分别结合参与项目反省不足，并提出改进措施。项目观察老师在肯定三位老师良好的职业素养的同时，也指出了存在的不足和改进建议。

承豪老师主动提出协助人力资源部进一步完善新员工培训路线。相关老师继续修订新员工培训课程，强化案例练习，提高实操能力。

王泽老师勉励三位老师：放下包袱，明确目标，理清思路，路在脚下。

二、莺花旧管三千首，风月初收二百题

公司召开高级合伙人会议，听取陈晓琴老师作公司一季度经营状况汇报。会议决定，陈明娟老师从二季度开始统计固定薪酬制老师的工作量，并依据项目经理提交的项目绩效评价结果，确定绩效工资。

各业务总监分别讲述了市场开发和客户维护状况。

王泽老师指出，今年的主要风险是疫情影响合同履行。要注重项目工作量的投入和项目质量保证。

三、凡事预则立，不预则废

李卫华老师做了北方管道“远程审核”培训。明确审核范围、内容及要求。王泽老师强调，一是要在“远程审核”中探索“有效性”。二是审核员按业务分工审核，一贯到底。梳理“审核思路”，补充完善检查表库，把个人知识转化为组织知识。三是要细化“远程审核”方案，确定取证线路，统筹安排视频审核，形成“一企一策”，提高审核效率，为迎审单位减负。

王文臣老师做了东部储运专项审核项目阶段性检讨，介绍了项目的基本情况、进展、阶段性成果及项目不足。王泽老师要求，一是要充分领会东部储运严细实的企业文化，要有敬畏心，杜绝低级错误。二是王泽老师远程参与项目，在线评审全部问题，并一同梳理审核追溯思路。三是要处理好审核与指导的关系，确保项目实现预期。

四、欲寄彩笺无尺素，天长水阔知何处

丁泠然老师汇报了EAIS研发和推广情况，会议决定：

1.要保持数据库业务分类和要素的一致性，不得随意变更，以实现统一的数据分析。

2.按期开展二期项目验收，系统稳定运行一年后，再基于存在的不足确定优化项目。

3.加大推进EAIS使用，做好指导服务。

劳动赢得尊严，劳动换得从容。“五一”会议别有意义。

祝劳动者节日快乐!